Solidaridad no se paga con derechos de los trabajadores: Alejandro Martínez Araiza

Alejandro Martínez Araiza, secretario general del Sindicato Nacional Alimenticio y del Comercio (SNAC) habló y fijó una postura al respecto de la reforma al artículo 81 bis de la Ley Federal del Trabajo que está impulsando Morena para permitir a los trabajadores donar algunos días de sus vacaciones a sus compañeros en caso de que así lo requieran.

Sobre la ahora conocida como “Vacaciones Solidarias”, el líder sindical señaló que cualquier modificación en los derechos laborales debe surgir del diálogo responsable y la participación directa de los trabajadores, y no ser utilizada como “moneda de cambio” política o económica.

El dirigente enfatizó que, si bien toda propuesta que busque fortalecer el bienestar social merece ser discutida, es indispensable garantizar que no se vulneren los derechos conquistados históricamente por los trabajadores.

“Las vacaciones son un derecho irrenunciable y un espacio legítimo para el descanso, la convivencia familiar y la salud mental del trabajador. No podemos permitir que se utilicen como un instrumento de negociación coyuntural”, afirmó Alejandro Martínez Araiza.

La iniciativa expuesta por la diputada Estela Carina Piceno Navarro y presentada en el Congreso, plantea la posibilidad de que los trabajadores donen parte de sus días de descanso a compañeros con situaciones especiales, como enfermedades o emergencias familiares.

Asimismo, en términos generales, la propuesta busca incentivar la solidaridad laboral; sin embargo, desde el SNAC advierten que su aplicación sin claridad ni consenso podría abrir la puerta a abusos, presiones indebidas dentro de los centros de trabajo o incluso, un mercado negro que involucre dichos días de descanso.

Alejandro Martínez Araiza pide no retroceder en materia de vacaciones

El líder sindical subrayó también que México ha avanzado en el reconocimiento del derecho al descanso digno, especialmente tras la reforma de 2022 que duplicó el número de días de vacaciones en el primer año de servicio; de ahí que, retroceder o condicionar ese derecho sería un error grave.

“La solidaridad no se impone, se construye desde la empatía y el respeto mutuo”, apuntó el secretario general del SNAC.

Si bien la iniciativa se encuentra en su etapa de propuesta, Alejandro Martínez Araiza hizo un llamado a los legisladores a convocar a los representantes de los trabajadores y del sector productivo antes de emitir un dictamen.

“La legislación laboral no puede hacerse desde la distancia ni desde la teoría. Debe reflejar las realidades de los centros de trabajo, las necesidades humanas y los retos de productividad que enfrentamos en el país”, sostuvo.

Finalmente, el dirigente reiteró que, en lugar de atentar contra los derechos de los trabajadores, el SNAC continuará promoviendo un modelo de Sindicalismo 4.0, que integre tecnología, innovación y justicia social para fortalecer la voz del trabajador en un contexto de transformación económica y digital.

“Nuestro compromiso es con la dignidad laboral. Cualquier reforma debe tener como eje central el bienestar integral de quien produce la riqueza de México: el trabajador”, concluyó Martínez Araiza.

 

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